Être embauché! Se préparer à un entretien d'embauche en anglais

Alors, vous avez écrit une lettre de motivation qui tue, peaufiné votre CV, et maintenant vous avez été invité à un entretien d'embauche ! Super! Maintenant, peut-être que les nerfs commencent à s'installer. Beaucoup de nos étudiants viennent chez nous pour améliorer leurs compétences en anglais des affaires afin qu'ils puissent se sentir plus confiants et à l'aise pour parler anglais au travail.

Voici les cinq meilleurs conseils pour préparer votre entretien d'embauche en anglais.

1. Recherchez les exigences du poste et préparez vos réponses

Renseignez-vous bien sur les exigences du poste et vous pourrez anticiper les questions qui pourraient vous être posées. Certaines questions sont inévitables, quel que soit le travail. Certaines de ces questions d'entrevue générales comprennent:

Tell us a little bit about yourself

What are your strengths and best skills?

What is your biggest weakness?

What are your career goals and future plans?

Why should we hire you?

What salary do you expect to have?

Ne mémorisez pas vos réponses mot pour mot et risquez de paraître robotique lorsque vous parlez. Il est préférable de mémoriser de petites phrases ou des mots clés que vous aimeriez utiliser et de les insérer dans vos réponses, plutôt que d'essayer de mémoriser et de rappeler des paragraphes entiers de réponses pré-pensées.

Assurez-vous que vos réponses sont cohérentes avec ce qui se trouve dans votre CV. Il est courant que les demandeurs d'emploi créent plus d'un CV, un pour chaque type d'emploi auquel vous postulez. Assurez-vous d'examiner le CV que vous avez envoyé à l'entreprise avec laquelle vous interviewez.

De plus, les intervieweurs vous poseront des questions sur votre travail précédent et vos expériences à un moment donné. N'oubliez pas de parler positivement de vos expériences. Plutôt que de vous plaindre d'un patron qui vous a rendu les choses difficiles, concentrez-vous sur les compétences que vous avez acquises en travaillant dans cet environnement difficile.

2. Préparez votre espace d'entretien d'embauche

L'entretien est-il en ligne ou en personne? Si c'est en personne, assurez-vous de savoir comment vous y rendre. Donnez-vous beaucoup de temps. La dernière chose que vous voulez faire est d'arriver en retard ou énervé.

Si l'entretien est en ligne, assurez-vous que vous êtes dans un endroit avec une bonne connexion Internet et que vous vous sentez à l'aise avec la configuration de votre bureau et de la chaise. Vous devriez pouvoir vous asseoir droit et ne pas avoir à vous pencher pour parler à l'ordinateur. Testez votre microphone et votre caméra à l'avance afin de ne pas avoir à résoudre des problèmes techniques.

Aussi, même si votre entretien est sur Skype, mettez un pantalon!

3. Montrez que vous avez un état d'esprit de croissance

Il y a un facteur qui est commun aux meilleurs employés: l'état d'esprit de croissance. (par opposition à un «état d'esprit fixe»)

Ceci est parfois aussi appelé un «état d'esprit d'apprentissage» et est la conviction que les capacités et les talents d'une personne peuvent être améliorés au fil du temps. Les personnes ayant une mentalité de croissance font preuve de persévérance face aux échecs. Ils trouvent l'inspiration dans les succès des autres, relèvent les défis et sont ouverts aux critiques constructives. Ils sont également travailleurs et prêts à travailler pour surmonter les défis et acquérir de nouvelles compétences.

C'est un excellent mot à la mode à utiliser lors d'un entretien (tout en l'accompagnant d'exemples concrets de la façon dont vous avez appliqué cet état d'esprit de croissance.) Cela montre que vous êtes ouvert à de nouvelles expériences et que vous souhaitez grandir et vous développer.

4. Assurez-vous d'avoir le bon langage corporel – adoptez une posture puissante!

C'est un fait bien connu que notre langage corporel en dit autant sur nous que notre langage parlé.

Dans son TED Talk sur l'importance du langage corporel, Amy Cuddy mentionne que dans les minutes qui précèdent un entretien d'embauche, nous sommes souvent assis à l'extérieur de la salle d'entretien, en nous tournant les pouces, alors que ce que nous devrions vraiment faire, c'est adopter des poses de pouvoir. Vous pouvez consulter la conversation fascinante ci-dessous.

Avant votre entretien, assurez-vous de vous tenir droit, de rouler vos épaules en arrière et de respirer profondément si vous vous sentez nerveux. Éloignez-vous des médias sociaux et du défilement insensé, car cela ne fera que vous rendre plus anxieux.